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劳资双方和解协议书_劳资协议书

2025-05-16 23:36:21 阅读 :

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在当今社会生活中,协议与我们的生活息息相关,协议协调着人与人,人与事之间的关系。拟起协议来就毫无头绪?下面是小编帮大家整理的最新,仅供参考,希望能够帮助到大家。

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根据甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

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一、协议期限

甲方「宏为讯业以下简称甲方」聘用乙方「临时工以下简称乙方」在甲方生产部担任临时岗位工作。协议期限为自进厂之日起至20xx年春节放假止。

二、甲方的权利与义务

负责乙方的日常管理,支付乙方工资,底薪1100元,平时加班7元/小时,双休加班10元/小时;

三、乙方的权利与义务

「一」接受甲方的管理,并按协议要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;

「二」享受协议规定的工资待遇;

「三」在签订本协议时自愿遵守甲方的有关规定;

「四」在本协议生效期之内,除遇重大特殊情况,乙方不得与甲方解除本协议;

四、聘用协议的变更、解除、终止

「一」 乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除协议并处以经济罚款:

1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;

2.连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的';

3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;

4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;

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5.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;

6.被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;

7.其它违反国家、甲方规定的。

「二」 有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除协议:

1.甲方未按规定支付劳动报酬的;

2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。

本协议期满自行终止:

五、违反协议的责任和争议解决

协议一经签订具有法律效力。协议期未满,又不符合解除协议条件单方解除协议的,要承担违约责任。因解除协议甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。

六、其他

本协议经双方签字后生效,本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方「盖章」 乙方「签名」

xx年xx月xx日 xx年xx月xx日

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协议编号:

当事人双方: 甲方:「住址、法定代表人、电话、传真、邮政编码」

乙方「员工」:「住址、邮政编码、电话、身份证号」

鉴于乙方原为甲方合同制职工,合同期限为××年,现因××原因,甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》的规定,本着平等、自愿的原则,共同协商解除劳动合同。

第一条 甲方的义务

「1」甲乙双方解除劳动合同时约定经济补偿金,经济补偿金要符合法律、法规的规定,还要根据公司的具体情况来确定,经济补偿金的确定标准及金额如下:

「2」在解除劳动合同时,如甲方的商业秘密尚未公开,且乙方负有保密义务,甲方支付给乙方保密费的标准及金额如下:

「3」协助乙方办理保险关系转移、党团关系接续等与劳动关系解除相关的一切手续。

第二条 乙方的'义务

「1」乙方在解除劳动合同时,如果之前签订了保密协议、竞业禁止协议,则仍应对原协议予以遵守;

「2」乙方不得为其他有损甲方利益的行为;

「3」返还所有权或使用权归属甲方的所有物品。

第三条 违约责任

本协议中甲乙任何一方不履行相应义务的,向守约方承担违约责任,支付违约金元,违约金不足以弥补守约方实际损失的,守约方可要求对实际损失予以赔偿。

第四条 其他

从签订本协议起,甲乙双方原劳动合同即行解除。本协议一式两份,双方各持一份。

甲方:「盖章」 乙方:「签字」

法定代表人或委托代理人:「签字」

签约日期: 年 月 日 签约日期: 年 月 日

劳资协议书3

甲方「公司」:

乙方「员工」:

兹就乙方解除与甲方劳动关系纠纷事宜,经甲、乙双方友好商量一致,达成如下协议,以期共同遵守。

一、因甲方存在未向乙方缴纳相应社会保险、签订书面劳动合同等事宜,现乙方依法解除与甲方的劳动关系,经双方一致确认:劳动合同解除时间为本协议签订之日。

二、考虑到乙方在甲方及甲方关联公司处「特指乙方在甲方广州、上海、青岛、西安等经营门店挂靠的其他公司」的工作年限以及其他实际情况,甲方自愿一次性支付乙方经济补偿金、双倍工资、社保补偿金等费用共计人民币 元「大写 」。

三、甲方需在本协议书签字生效当日一次性向乙方「或其特别授权代理人」支付上述款项,乙方「或特别授权代理人」收款后应向甲方出具收条。

四、乙方承诺自本协议上述款项履行完毕后,乙方不再以任何理由、任何方式向甲方或甲方关联公司主张权利,甲、乙双方之间不再存在任何其他未了纠纷。

五、甲、乙双方应严格遵守本协议上述约定事项,若任何一方拒不履行本协议约定事项,违约方应向守约方承担违约金 元。

六、因本协议书引起的`任何争议,甲、乙双方应友好商量解决,如商量不成,任何一方均有权向合同签订地西安市雁塔区人民法院提起诉讼。

七、本协议自甲、乙「或特别授权代理人」双方签字之日起生效。

八、本协议一式三份,双方各执一份,另一份备案乙方代理人处,均具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

xx年xx月xx日

本文标题:劳资双方和解协议书_劳资协议书 - 主持报告与合同
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